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acogida de profesionales

Recepción de trabajadores de diferentes categorías que comienzan o reinician su actividad profesional.
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Más de 350 profesionales de varias categorías de nueva contratación para el periodo vacacional han sido recibidos por responsables del Hospital Universitario Virgen de la Victoria de Málaga a través de un Programa de Acogida
Inmaculada Martínez Losada, Directora de Enfermería, en el acto de acogida

Este Programa está diseñado para atender las necesidades técnicas y profesionales de este personal que comenzará a prestar sus servicios a partir del uno de julio en las distintas unidades de este Centro Sanitario Malagueño y de sus centros dependientes (Hospital Marítimo de Torremolinos y Centro de Especialidades San José Obrero).

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Gabinete de Prensa del Hospital Universitario Virgen de la Victoria (O.R.G.)
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Dicho acto ha sido presidido por la directora general de Calidad, Investigación y Gestión del Conocimiento y la delegada de Salud
Acto de bienvenida de los nuevos Médicos Internos Residentes y Matronas que se incorporan a la provincia

La directora general de Calidad, Investigación y Gestión del Conocimiento de la Consejería de Salud, Carmen Cortés, acompañada por la delegada provincial de Salud, María Antigua Escalera, ha presidido hoy el acto de bienvenida de los nuevos Médicos Internos Residentes (MIR) que se incorporan este curso a los diversos centros sanitarios de la provincia.

Fuente:
Gabinete de Prensa del Hospital Universitario Virgen de la Victoria (O.R.G.)
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Trabajadores de diversas categorías han recibido asesoramiento técnico y profesional por parte de los responsables del Centro Sanitario
Documentación de apoyo en formato impreso y CD-Rom

Más de 300 profesionales de varias categorías de nueva contratación para el periodo vacacional han sido recibidos por responsables del Hospital Universitario Virgen de la Victoria de Málaga a través de un Programa de Acogida diseñado para atender las necesidades técnicas y profesionales de este personal que comenzará a prestar sus servicios a partir del uno de julio en las distintas unidades de este Centro Sanitario Malagueño y de sus centros dependientes (Hospital Marítimo de Torremolinos y Centro de Especialidades San José Obrero).

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Gabinete de Prensa del Hospital Universitario Virgen de la Victoria (O.R.G.)
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La nueva promoción se incorpora al Programa Formativo Común para todas las Especialidades elaborado y puesto en marcha por la Consejería de Salud de la Junta de Andalucía
Acto de Presentación de los nuevos MIR de la provincia

El Hospital Universitario Virgen de la Victoria de Málaga ha acogido hoy viernes el Acto de Presentación de los nuevos MIR de la provincia, que ha contado con la presencia de D. Antonio Torres, Director General de Calidad, Investigación y Gestión del Conocimiento, Dña. María Antigua Escalera, Delegada de Salud y D. Antonio Pérez Rielo, Director Gerente del Hospital Virgen de la Victoria. De los 170 MIR de toda la provincia, 36 se formarán en este Hospital a lo largo de los próximos 3-5 años.

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Gabinete de Prensa del Hospital Universitario Virgen de la Victoria (O.R.G.)
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Estos trabajadores de diversas categorías han recibido asesoramiento técnico y profesional por parte de los responsables del Centro Sanitario
El Hospital Virgen de la Victoria de Málaga recibe mediante un Plan de Acogida a más de 260 profesionales de nueva contratación para la cobertura del periodo vacacional

Más de 260 profesionales de varias categorías de nueva contratación para el periodo vacacional han sido recibidos por responsables del Hospital Universitario Virgen de la Victoria de Málaga a través de un Plan de Acogida diseñado para atender las necesidades técnicas y profesionales de este personal que comenzará a prestar sus servicios a partir del uno de julio en las distintas unidades del Hospital Universitario Virgen de la Victoria de Málaga y de sus centros dependientes (Hospital Marítimo de Torremolinos y Centro de Especialidades San José Obrero).

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Gabinete de Prensa del Hospital Universitario Virgen de la Victoria (O.R.G.)
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